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进入家族企业后离职纠纷 多些回复! [复制链接]

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发表于 2019-9-28 23:23 |只看该作者 |倒序浏览 |打印 | 分享:
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事情是这样的? ?我是店长 店铺加上我共3名员工 其中一位是前老板的哥哥 (公司转手过 但是因为一些原因他的哥哥嫂嫂还在这里工作 也算那种打不打说不得那种吧 ) 公司还有其他店铺(可一人独守那种) 可能是怕他们赚私钱 (以前赚过) 就给弄我这里来了...
长期早退30.40分钟 几乎每天 这都是小事了... 中午吃了饭不管我们其他二人吃了没吃直接出去转了? 留下我们蒙圈..剃头 修手机屏幕 接老乡 ..少30.40分钟多几个小时...回来也需要我提醒才会完成后续工作..多次跟经理反应??他告诉我 你们那个点两个人就够了?当他不存在的??
我真的是要无话可说了……一次比较大的矛盾以后 经理说会去跟他沟通 结果今天又开始了…… 我向人事表达了我要离职 并且国庆之前就走 后来跟我回复按照流程来30天??我不甘心跟他做完最忙的时候 (他有他要完成的事 却丢给了我们 上面说的不太仔细??事实是给我们带来很多困扰的 不管这个店是不是两个人就足够??) 之前也是从别处调过来的 凭什么现在该我接条?

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发表于 2019-9-28 23:51 |只看该作者
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